Argumento de La Entrevista en las Organizaciones 2ª Edición (ebook)
Este texto aborda las habilidades necesarias para realizar una entrevista funcional, ya sean naturales o adquiridas. Incluye un modelo de descripción de la personalidad y reglas de retroalimentación como herramientas de la entrevista, además de nuevos apéndices que permitirán elaborar una ficha de resumen de esta, instrumento de apoyo para el análisis posterior al contacto con el candidato.1Prólogo, Bibliografía , Marco Teórico , Definición de entrevista , Etapas de la entrevista , Áreas a investigar dentro de la entrevista en las organizaciones , Perfil del entrevistador , Tópicos sobre imagen corporal , Tipos de entrevistados y maneras de conducir la entrevista , Modalidades de la entrevista , Tácticas de la entrevista , Principales errores en la entrevista , Modelo humano organizacional , Entrevista de Selección , Entrevista para ofrecer el puesto o cargo , Entrevista de Ajuste , Entrevista de Promoción , Entrevista Dimensional , Entrevista por Competencias , Entrevista de Salida , Entrevista con Programación Neurolingüística (PNL), Entrevista Clínica , Apéndices