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Portada de Normativa para Personal Estatutario del Servicio Cántabro de Salud

Normativa para Personal Estatutario del Servicio Cántabro de Salud

Autor:Castillo Villa, José Manuel;
Categoría:Temario de oposiciones para Cantabria
ISBN: 9788467619461
Editorial Mad, S.L. nos ofrece Normativa para Personal Estatutario del Servicio Cántabro de Salud en español, disponible en nuestra tienda desde el 06 de Mayo del 2009. Este volumen cuenta con un total de 318 páginas , unas dimensiones de 23x18 cm (1ª ed., 1ª imp.).
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Argumento de Normativa para Personal Estatutario del Servicio Cántabro de Salud

El punto de partida conceptual de esta obra es la consideración del derecho a la protección de la Salud como uno de los pilares esenciales del moderno Estado de Bienestar. El punto de partida temporal viene dado por el traspaso de las funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud (INSALUD) a la Comunidad Autónoma de Cantabria mediante el Real Decreto 1472/2001, de 27 de diciembre (BOC 18-12- 2001). Con él, se produjo un cambio sustancial en las relaciones laborales entre las Organizaciones Sindicales y la Administración Sanitaria en el ámbito de nuestra Comunidad Autónoma. Esta Obra recopila la normativa vigente en el ámbito asistencial sanitario del Servicio Cántabro de Salud y muestra el importante esfuerzo realizado desde esta asunción de competencias hasta la actualidad, permitiendo además comprobar la importancia del diálogo social con los representantes sindicales, que protagonizan junto a la administración, vía pactos y acuerdos adoptados en la Mesa Sectorial de negociación, la inmensa mayoría de las normas publicadas. El objetivo de este ingente trabajo de recopilación normativa es poner al alcance de los trabajadores del Servicio Cántabro de Salud, principales destinatarios de esta obra, así como de los delegados sindicales de UGT, y a cualquier profesional o particular interesado en la materia, toda la normativa actualizada al día y de uso común que nos es de referencia en este campo. Y por ende, se ha conseguido, además, unir en una sola publicación, las disposiciones normativas resultado de la labor de creación normativa, legislativa pura o negociada (Acuerdos, Pactos y Decretos) que afectan al Personal Estatutario del Servicio Cántabro de Salud, lo cual no se había realizado hasta la fecha en nuestra Comunidad Autónoma. Con una sistematización clara y funcional de esta exhaustiva recopilación normativa y una cuidada puesta al día de los materiales que forman la obra, se pretende convertirla en el Manual de cabecera para los profesionales de todo ámbito actuantes en el campo de la Sanidad en Cantabria.0Parte I. NORMAS ESTATALES § 1. Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud (BOE n.º 301, de 17 de diciembre de 2003) Parte II. LEGISLACION COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA § 2. Decreto 127/2006, de 7 de diciembre, por el que se integran en el Servicio Cántabro de Salud las funciones y personal del Hospital Santa Cruz de Liencres y de la Unidad de Salud Mental de Santander y se establece el procedimiento para la integración del personal funcionario y laboral en la condición de personal estatutario (BOC n.º 241, de 19 de diciembre de 2006) Parte III. NORMATIVA SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD (SCS) § 3. Resolución de 8 de enero de 2003, disponiendo la inscripción en el Registro y publicación del Acuerdo Marco para el Desarrollo y la Mejora de la Sanidad en la Comunidad Autónoma de Cantabria mediante la Modernización y Reordenación de los Recursos Humanos y los Servicios Sanitarios (BOC n.º 14, de 22 de enero de 2003) § 4. Acuerdo de 23 de abril de 2003, de Información pública del Acuerdo de desarrollo del Acuerdo Marco adoptado por la Mesa Sectorial de Personal Sanitario el 27 de agosto de 2002 (BOC n.º 128, de 4 de julio de 2003) § 5. Pacto de 15 octubre de 2003, entre la Consejería de Sanidad y Servicios Sociales y las Organizaciones Sindicales firmantes sobre permisos, secciones sindicales y uso del crédito horario para la realización de funciones sindicales y de representación del personal al servicio de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 200, de 17 de octubre de 2003) § 6. Acuerdo de 19 de diciembre de 2003, del Consejo de Gobierno, sobre integración de personal eventual de refuerzos estables en Servicios de Urgencia de Atención Primaria (SUAP) (BOC n.º 249, de 29 de diciembre de 2003) § 7. Resolución de 18 de diciembre de 2003, por la que se dispone la publicación del Acuerdo del Consejo de Gobierno adoptado el 18 de diciembre de 2003 por el que se fija la jornada del personal de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 249, de 29 de diciembre de 2003) § 8. Resolución de 4 de marzo de 2004, disponiendo el depósito y publicación del Acuerdo sobre determinación transitoria del régimen jurídico de la Acción Social del Personal Estatutario del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 51, de 15 de marzo de 2004) § 9. Acuerdo de 1 enero de 2004, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo sobre vacaciones y permisos del personal de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 131, de 6 de julio de 2004) § 10. Acuerdo de 30 de diciembre de 2004, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el «Acuerdo sobre actuaciones en materia de Atención Primaria» (BOC extraordinario n.º 39, de 31 de diciembre de 2004) § 11. Decreto 164/2005, de 29 de diciembre, por el que se crea la categoría de Podólogo en el ámbito de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 12, de 18 de enero de 2006) § 12. Decreto 57/2005, de 28 de abril, por el que se crean determinadas categorías estatutarias en el ámbito de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 106, de 3 de junio de 2005) § 13. Resolución de 10 febrero de 2006, disponiendo el depósito y publicación del Acuerdo sobre Promoción Interna Temporal en las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (SCS) (BOC n.º 39, de 24 de febrero de 2006) § 14. Orden SAN/1/2006, de 17 de febrero, por la que se establece el procedimiento de Integración del Personal Estatutario Fijo e Interino de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud, en las categorías y especialidades creadas por el Decreto 57/2005, de 28 de abril (§ 12) (BOC n.º 47, de 8 de marzo de 2006) § 15. Información pública, de 9 diciembre de 2005, del depósito del Acuerdo por el que se establece el pago de TIS del complemento de productividad (factor fijo) de los Pediatras de Área de Atención Primaria en la Unidad de Mediación, Arbitraje y Conciliación (BOC n.º 101, de 26 de mayo de 2006) § 16. Resolución de 9 de mayo de 2006 disponiendo el depósito y la publicación del Acuerdo del Consejo de Gobierno por el que se aprueba el «Acuerdo sobre la Unidad de Deshabituación Tabáquica (UDESTA) en el ámbito del Servicio Cántabro de Salud» (BOC n.º 104, de 31 de mayo de 2006) § 17. Decreto 70/2006, de 15 de junio, por el que se crea la categoría de Farmacéutico Especialista de Área en el ámbito de la Atención Primaria del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 122, de 26 de junio de 2006) § 18. Decreto 71/2006, de 15 de junio, por el que se crea la categoría de Farmacólogo Clínico de Área en el ámbito de la Atención Primaria del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 122, de 26 de junio de 2006) § 19. Orden SAN/20/2006, de 2 de agosto, por la que se aprueba la convocatoria para la integración voluntaria en la condición de Personal Estatutario del Servicio Cántabro de Salud de los funcionarios de carrera del Cuerpo Facultativo Superior especialidad Médico titular de Atención Primaria y del Cuerpo de Diplomados y Técnicos Medios especialidades ATS/DUE titular de Atención Primaria y Matrona titular de Atención Primaria de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria (BOC n.º 157, de 16 de agosto de 2006) § 20. Acuerdo de 30 de mayo de 2006, por el que se establece el pago del TIS del complemento de productividad (factor fijo) de los Fisioterapeutas de Área de Atención Primaria (BOC n.º 170, de 4 de septiembre de 2006) § 21. Resolución de 21 de agosto de 2006, disponiendo la inscripción en el registro y publicación del Acuerdo por el que se regulan el sistema de Carrera Profesional y los criterios generales para el Desarrollo Profesional del Personal Estatutario de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 170, de 4 de septiembre de 2006). Versión consolidada § 22. Decreto 92/2006, de 31 de agosto, por el que se establece el procedimiento y condiciones para la integración del Personal Laboral en la condición de Personal Estatutario del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 176, de 12 de septiembre de 2006) § 23. Acuerdo de 4 octubre de 2006, por el que se establece el pago por TIS del complemento de productividad (factor fijo) de las Matronas de Área de Atención Primaria (BOC n.º 204, de 24 de octubre de 2006) § 24. Acuerdo de 4 octubre de 2006, por el que se establece el pago por TIS del complemento de productividad (factor fijo) de los Trabajadores Sociales de Área de Atención Primaria (BOC n.º 204, de 24 de octubre de 2006) § 25. Acuerdo de 18 enero de 2007, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo para la selección de Personal Estatutario Temporal de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 20, de 29 de enero de 2007) § 26. Acuerdo de 18 de enero de 2007, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo Integral para la Mejora de la Calidad en el Empleo del Personal de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 20, de 29 de enero de 2007) § 27. Resolución de 13 de febrero de 2007, disponiendo la inscripción en el Registro y publicación del acuerdo entre la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria y el Comité de Empresa del Personal Laboral de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud. (BOC n.º 43, de 1 de marzo de 2007) § 28. Resolución de 5 de marzo de 2007, por la que se aprueba la primera convocatoria del procedimiento extraordinario de reconocimiento de Grado I en el sistema de carrera profesional del personal estatutario no sanitario de los grupos A, B, C, D y E y sanitario de los grupos C y D de las instituciones sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (SCS) (BOC n.º 59, de 23 de marzo de 2007) Corrección de errores al anuncio publicado en el BOC número 59, de 23 de marzo, de resolución por la que se aprueba la primera convocatoria del procedimiento extraordinario de reconocimiento de Grado I en el sistema de carrera profesional del personal estatutario no sanitario de los grupos A, B, C, D y E y sanitario de los grupos C y D de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (SCS) (BOC n.º 68, de 9 de abril de 2007). § 29. Acuerdo de 9 marzo de 2007, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo Marco en Salud Laboral y participación de los Trabajadores en materia de Prevención de Riesgos Laborales en el Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 61, de 27 de marzo de 2007) § 30. Resolución de 21 de marzo de 2007, por la que se da publicidad a la resolución del procedimiento de integración del personal laboral en condición de personal estatuario del Servicio Cántabro de Salud previsto en el Decreto 92/2006, de 31 de agosto (BOC n.º 69, de 10 de abril de 2007) § 31. Resolución de 4 de mayo de 2007, disponiendo el depósito y la publicación del Acuerdo del Consejo de Gobierno por el que se aprueba el Acuerdo por el que se adecua el régimen retributivo de las matronas de atención especializada y la participación en la formación de los enfermeros internos residentes (EIR) (BOC n.º 98, de 22 de mayo de 2007) § 32. Resolución de 23 de mayo de 2007, disponiendo el depósito y la publicación del Acuerdo del Consejo de Gobierno por el que se aprueba el Acuerdo por el que se establecen medidas de mejora de las condiciones de empleo del personal de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (Revisión § 26) (BOC n.º 105, de 31 mayo de 2007) § 33. Acuerdo del Consejo de Gobierno de 10 de mayo de 2007, por el que se revisa el sistema de retribución de la atención continuada de los enfermeros/as de equipos de trasplante, perfusionistas, hemodinámica e histocompatibilidad, fuera de la jornada ordinaria, del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 122, de 25 de junio de 2007) § 34. Acuerdo del Consejo de Gobierno de 13 de diciembre de 2007, por el que se aprueba el Acuerdo por el que se reconoce el disfrute de días adicionales por antigüedad al personal estatutario de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 245, de 19 diciembre de 2007) § 35. Acuerdo del Consejo de Gobierno de 13 de diciembre de 2007, por el que se aprueba el Acuerdo por el que se revisa el desarrollo profesional del personal no sanitario y del sanitario de los grupos C y D (BOC n.º 245, de 19 diciembre de 2007) § 36. Acuerdo del Consejo de Gobierno de 13 de diciembre de 2007, por el que se revisan aspectos retributivos y de mejora de las condiciones de empleo del personal de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud. (Revisión § 26 y § 32) (BOC n.º 245, de 19 de diciembre de 2007) § 37. Acuerdo de 29 enero de 2008, por el que se declara la procedencia del reconocimiento de servicios prestados a efectos de trienios al personal estatuario temporal (BOC n.º 31, de 13 de febrero de 2008) § 38. Resolución de 9 de enero de 2009, de la Dirección Gerencia del Servicio Cántabro de Salud por la que se dictan instrucciones para la elaboración de las nóminas del personal que presta servicios en las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (SCS) en el año 2009 § 39. Resolución de 25 de marzo de 2009, por la que se ordena el depósito y publicación del Acuerdo por el que se establece el régimen aplicable al personal emérito en el Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 70, de 14 de abril de 2009) § 40. Orden SAN/9/2008, de 4 de abril, por la que se regula el procedimiento de autorización de la prolongación de la permanencia en servicio activo al personal estatutario del Servicio Cántabro de Salud (BOC n.º 74, de 16 de abril de 2008) § 41. Acuerdo de 26 de junio de 2008, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo por el que se establecen criterios básicos para el acceso a los distintos grados de desarrollo profesional del personal no sanitario y del personal sanitario de los grupos C y D (BOC n.º 132, de 8 de julio de 2008)
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