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Entrenamiento de Habilidades Laborales. Certificados de Profesionalidad. Inserción Laboral de Personas con Discapacidad

Autor:Pérez Urquía, Reyes;
Categoría:Autoayuda, superación y mejora personal
ISBN: 9788494244797
Tutor Formación nos ofrece Entrenamiento de Habilidades Laborales. Certificados de Profesionalidad. Inserción Laboral de Personas con Discapacidad en español, disponible en nuestra tienda desde el 31 de Noviembre del 2014. Amplia tus conocimientos con este libro de ciencias humanas, perfectamente adaptado para todos los lectores por su cuidado contenido. Este libro cuenta con un total de 78 páginas , unas dimensiones de 30x21 cm (1ª ed., 1ª imp.).
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Argumento de Entrenamiento de Habilidades Laborales. Certificados de Profesionalidad. Inserción Laboral de Personas con Discapacidad

Encuadernación: Rústica
Colección: Certificados de profesionalidad. Servicios socioculturales y a la comunidad

Este Manual es el más adecuado para impartir la UF0801 Entrenamiento de habilidades laborales de los Certificados de Profesionalidad, y cumple fielmente con los contenidos del Real Decreto.

Capacidades que se adquieren con este Manual:
Entrenar las habilidades laborales para el apoyo al desempeño en el puesto de trabajo:
- Determinar el método a emplear para obtener información sobre el puesto
- Identificar las técnicas aplicables para el entrenamiento de hábitos, habilidades y tareas específicas del puesto de trabajo.
- Seleccionar y aplicar la técnica que corresponda atendiendo a las características definidas.
- Determinar las medidas que aseguran el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene, de tal forma que permita su comprensión por parte del usuario, supervisando y promoviendo su cumplimiento durante la jornada laboral.
- En un supuesto práctico, seleccionar la información sobre la normativa específica sobre seguridad e higiene de la empresa, para transmitirla de manera accesible y adecuada a las necesidades y características del usuario.
- Analizar las técnicas y recursos que permiten la estructuración de la jornada laboral, asegurando la adaptación a las necesidades del usuario.
- Reconocer y seleccionar las técnicas y recursos que permiten la estructuración y señalización de los espacios físicos del entorno laboral, para asegurar la adaptación a las necesidades del usuario, favoreciendo el desplazamiento independiente y la orientación espacial del mismo.
- Determinar las estrategias que permiten estructurar la secuencia de actividades de una tarea, y los materiales y herramientas a utilizar, favoreciendo el desempeño de la actividad laboral de manera independiente.0
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