INTRODUCCIÓN .
A. Criterios de clasificación de los sistemas de Seguridad Social y objeto de este estudio .
B. Concepto y problemática de las pensiones .
C. Cuestiones metodológicas: el método comparativo .
D. Economía y Derecho .
CAPÍTULO I
EL SISTEMA DE PENSIONES EN EL PROCESO DE REORGANIZACIÓN DE LOS ESTADOS DE BIENESTAR EUROPEOS
I. PROTECCIÓN SOCIAL Y REDISTRIBUCIÓN .
A. Seguro privado y seguros sociales .
B. La solidaridad en los sistemas de pensiones: crítica de algunos conceptos .
II. SALARIO SOCIALIZADO O CAPITALISMO PATRIMONIAL .
III. LOS SISTEMAS DE SEGURIDAD SOCIAL Y SUS MODELOS .
A. El modelo de Beveridge .
B. Los sistemas continentales .
C. Algunas cuestiones sobre las evoluciones recientes .
IV. REPARTO Y CAPITALIZACIÓN EN LA FINANCIACIÓN DE LAS PENSIONES .
A. Regímenes de reparto .
B. Equilibrio del régimen de reparto .
C. Tipología de los regímenes de reparto .
D. Regímenes de capitalización .
E. La capitalización, ¿garantía de las pensiones?. .
F. Regímenes públicos versus regímenes privados de pensiones .
V. EL GÉNERO DE LAS PENSIONES .
CAPÍTULO II
EVOLUCIÓN Y PROBLEMAS ACTUALES
DE LAS PENSIONES EN ESPAÑA
I. INTRODUCCIÓN: ESTRUCTURA DEL SISTEMA ESPAÑOL DE PENSIONES .
II. EVOLUCIÓN DE LAS PENSIONES EN ESPAÑA .
A. El modelo español de seguros sociales: las pensiones de vejez e invalidez .
III. EL MUTUALISMO LABORAL .
A. Surgimiento y campo de aplicación .
B. Prestaciones y financiación .
C. Otros mecanismos de protección complementaria .
IV. LA ÚLTIMA FASE DE LOS SEGUROS SOCIALES .
V. LAS PENSIONES EN EL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL .
A. La Ley de Bases de Seguridad Social .
B. Desde la Ley de Financiación y Perfeccionamiento de 1972 a la Constitución de 1978 .
C. La Ley General de Seguridad Social de 1974 y la crisis y liquidación del Mutualismo Laboral .
VI. LAS PENSIONES Y LA CONSTITUCIÓN. MODELO CONSTITUCIONAL DE SEGURIDAD SOCIAL .
A. Modelo constitucional de la Seguridad Social .
B. Desarrollo y cumplimiento del mandato constitucional del art. 41. .
C. La suficiencia y necesidad de las prestaciones según los niveles de protección .
D. El modelo constitucional de financiación de la Seguridad Social y de las pensiones .
E. Constitución y pensiones complementarias .
F. Contributividad y Constitución .
G. El tratamiento específico de las pensiones .
VII. LAS REFORMAS DE LAS PENSIONES DE LOS AÑOS OCHENTA .
VIII. LOS RECORTES DEL GASTO SOCIAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL DURANTE LOS AÑOS NOVENTA .
IX. EL PACTO DE TOLEDO Y LAS REFORMAS DE 1995-1999 .
A. Contenido y desarrollo .
B. Las preocupaciones económico-financieras .
C. La jubilación eje de las reformas .
X. EL SEGUNDO BLOQUE DE REFORMAS DEL PACTO DE TOLEDO: LAS REFORMAS DE 2000-2002 .
XI. LA TASA DE SUSTITUCIÓN DE LAS PENSIONES .
A. Introducción .
B. Las tasas reales de sustitución de las pensiones: factores explicativos .
XII. LAS PENSIONES DE MUERTE Y SUPERVIVENCIA .
XIII. ¿PENSIONES GENEROSAS? UNA APRECIACIÓN DE CONJUNTO .
XIV. LAS PENSIONES DE LAS MUJERES .
A. Factores que inciden en pensiones inferiores .
B. Reglas que inciden negativamente en las pensiones de las mujeres .
XV. LAS PENSIONES NO CONTRIBUTIVAS .
A. Ámbito de cobertura y prestaciones .
B. Una cuestión competencial: el conflicto entre Comunidades Autónomas y el Estado en relación con el complemento acordado por aquellas sobre la cuantía de las prestaciones no contributivas .
XVI. LAS REFORMAS EN CURSO DE LA PENSIÓN DE JUBILACIÓN .
A. La edad de jubilación .
B. Las jubilaciones forzosas .
C. Las jubilaciones anticipadas .
D. Las pre-jubilaciones .
E. Las jubilaciones flexibles y la demora en la edad de jubilación .
F. Bonificaciones y exoneraciones de cuotas .
XVII. FINANCIACIÓN Y GESTIÓN DE LAS PENSIONES .
A. Financiación pública .
B. La opción por el reparto .
C. Separación financiera según la naturaleza de las prestaciones .
D. El Fondo de Reserva .
E. Las cotizaciones sociales .
XVIII. LOS REGÍMENES ESPECIALES: ENTRE LA CONVERGENCIA Y LA CONTRIBUTI¬VIDAD
A. Una cierta convergencia en prestaciones .
B. También en las cotizaciones .
C. Contributividad y Redistribución .
D. Los regímenes de funcionarios: ¿situación privilegiada? .
XIX. LAS PENSIONES PROFESIONALES .
A. Introducción .
B. Complementos de pensiones y negociación colectiva .
C. Las mejoras voluntarias .
D. La externalización de los compromisos por pensiones .
E. Los Planes y Fondos de Pensiones .
XX. LAS PENSIONES INDIVIDUALES .
XXI. EL DEBATE SOBRE LA SOSTENIBILIDAD DEL SISTEMA PÚBLICO DE PENSIONES Y SUS NECESIDADES DE ADECUACIÓN Y REFORMA. LA REVISIÓN DEL PACTO DE TOLEDO .
A. De nuevo sobre reparto versus capitalización .
B. El cambio demográfico y las pensiones .
C. Las pensiones, el empleo y la redistribución de los ingresos .
D. Las propuestas sobre la cuantía de las pensiones .
E. Reformulación de las pensiones de viudedad .
F. Restricciones a las jubilaciones anticipadas .
G. Un nuevo impulso a los planes de pensiones .
CAPÍTULO III
ALGUNAS CUESTIONES SOBRE LOS PROBLEMAS Y REFORMAS
DE LOS REGÍMENES DE REPARTO. CONCLUSIONES
I. LOS RETOS DE LOS REGÍMENES DE REPARTO .
II. CARACTERÍSTICAS GENERALES DE LAS REFORMAS DE LAS PENSIONES .
A. «Path dependence» e «hibridización» .
B. Reformas «paramétricas» y «paradigmáticas» .
III. MECANISMOS DE REDUCCIÓN DE LAS PENSIONES DE REPARTO .
A. Observaciones generales .
B. El endurecimiento de los parámetros de cálculo de las pensiones .
IV. LA PROLONGACIÓN DE LA EDAD DE JUBILACIÓN .
V. LOS EFECTOS DE LAS REFORMAS EN LOS INGRESOS DE LOS PENSIONISTAS .
A. Observaciones generales .
B. La influencia del mayor peso de la capitalización .
C. Los efectos de las nuevas reformas .
VI. VENTAJAS FISCALES Y PENSIONES PRIVADAS .
VII. ESTATISMO, PARITARISMO O CONTROL SINDICAL EN LA GESTIÓN Y REFORMA DE LAS PENSIONES .
VIII. CONCLUSIONES GENERALES .